В уфимском Конгресс-Холле «Торатау» прошел полуфинал проекта «Лидеры Башкортостана». Инициатором создания команды нового поколения стал Радий Хабиров. Кандидаты уже прошли несколько этапов отбора – это различные тесты и создание видеовизитки. В полуфинале им пришлось проявить не только интеллектуальные, но и организаторские способности.
Здесь нужно постараться услышать и быть услышанным. Что тяжело, когда нервы и время на пределе. Почти две сотни участников – полуфиналисты, которые уже прошли жесткий отбор. Из незнакомых друг другу людей они должны были превратиться в команду, и это при том, что конкурсанты из совершено разных сфер. Но их различия, возможно, даже плюс. Каждый, рассказывают они, пытался привнести в решение задач свой жизненный опыт. С кейсами приходилось справляться не только сидя за столом, но и стоя на нем. Перед тем, как построить команду, нужно хотя бы научиться строить элементарные конструкции.
Но всё, конечно, куда глубже, чем кажется на первый взгляд. Кейсы были специально разработаны для конкурса. Вроде бы какая связь между вязанием австрийского узла и управленческими навыками? Но организаторы продумали испытание так, чтобы можно было понять насколько человек способен менять манеру поведения. Среди жарких дискуссий не сразу разглядишь самых незаметных людей этой встречи – модераторов, которые следили за участниками. Задания конкурса были направлены на выявление качеств идеального управленца.
«Лидеры Башкортостана» – это проект, который был направлен на то, чтобы найти новых и современных управленцев, дать талантливым вырваться без связей и кумовства. Хотя были и те, кто надеялся договориться.
На поиски толкнул кадровый голод. Стало понятно, что кандидатуры, "лежащие" в папках у чиновников, не те, которые хотелось бы видеть. Пришлось выходить на улицы, а точнее в интернет. Из более трех тысяч зарегистрировавшихся на сайте проекта до полуфинала добрались менее 400 человек.
После этого этапа останется лишь треть участников. Но если не в финале, говорят конкурсанты, то в обычной жизни полученные навыки во время проекта точно пригодятся. А менять республику в лучшую сторону можно не только занимая чиновничье кресло.
Автор: Анастасия Ильчибаева