Сокращение времени работы в офисе и на улице в жару
Роспотребнадзор рекомендует работодателям установить особый режим работы в жару, который предусматривает: сокращение продолжительности рабочего дня для работающих в помещениях; изменение графика работы для тех, кто трудится на открытом воздухе; выдачу спецодежды, защищающей от теплового воздействия, при выполнении наружных работ; соблюдение всеми сотрудниками питьевого режима; контроль показателей микроклимата в помещениях, оснащенных системами кондиционирования, с целью недопущения резких перепадов температур; введение в пищевой рацион работников фруктов и овощей.
Режим работы в жару по ТК РФ в 2021 году В соответствии со ст.212 ТК РФ на работодателя возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий труда.
Для тех, чья работа связана с постоянной ходьбой, перемещением значительных тяжестей, смена должна быть короче, чем для тех, кто преимущественно работает сидя, испытывая небольшое физическое напряжение. Роспотребнадзор определяет продолжительность рабочего дня в жару только в зависимости от температуры. Количество часов, на которое рекомендуется сократить рабочий день: +28.5°C 1 час +29.0°C 2 часа +30.5°C 4 часа.
Условия работы в жару В соответствии с рекомендациями Роспотребнадзора, особый режим работы в жару предполагает обеспечение всех работников питьевой водой. Вода должна быть доступна и по возможности охлаждена (оптимальная температура от +10°C до +15°С). При температуре воздуха в помещении свыше 30°C за 1 час следует выпить не менее 0.5 литра жидкости.
Предельно допустимая температура, при которой можно выполнять работы на открытом воздухе – +32.5°C. При превышении этого показателя работа считается опасной. Работодателю следует временно изменить режим труда и отдыха. Сотрудники должны быть обеспечены спецодеждой, защищающей от теплового излучения. Термическая нагрузка в этом случае может составлять 4-5 часов за одну смену. В жаркое время лучше отстранить от работы на открытом воздухе сотрудников моложе 25 лет и старше 40.
Работодатель, не обеспечивший безопасные условия труда в жару, может быть оштрафован за нарушение: законодательства в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения (ст.6.3 КоАП); санитарно-эпидемиологических требований к эксплуатации зданий и сооружений (ст.6.4 КоАП); требований ТК РФ, относящихся к охране труда (ст.5.27.1 КоАП).
Источник: https://www.budgetnik.ru/art/103811-rejim-raboty-v-jaru-po-tk-rf
Фото Интернет
