На вопрос отвечает заведующая правовым отделом федерации профсоюзов РБ, заслуженный юрист РБ Анна Валиева:
Алина Уфа: Может ли быть установлен ненормированный рабочий день работнику-совместителю?
-Работнику, принятому на работу по совместительству, может быть установлен ненормированный рабочий день, но только в том случае, если соглашением сторон трудового договора работнику установлена неполная рабочая неделя, но с полным рабочим днем (сменой).
При неполном рабочем дне ненормированный рабочий день установлению не подлежит.
