Жительница города Кумертау обратилась в прокуратуру, сообщив о нарушении её трудовых прав: бывший работодатель при увольнении не вернул женщине трудовую книжку, из-за чего она не могла официально устроиться на работу.
В ходе судебного разбирательства директор фирмы возместил бывшей сотруднице денежные средства. Помимо этого, в отношении мужчины возбуждено административное дело по части 1 статьи 5.27 КоАП РФ, в результате чего ему назначено наказание в виде штрафа, сообщает региональная прокуратура.
Прокуратура провела проверку по данному факту и установила, что заявительница работала продавцом в ювелирном магазине и уволилась в ноябре 2016 года. Директор фирмы не вернул работнице её трудовую книжку, из-за чего женщина полгода не имела возможности официально трудоустроиться.
Прокурор города обратился в суд с требованием взыскать с работодателя сумму заработка, не полученного женщиной, в размере более 40 тысяч рублей.
