Жителям страны могут начать доплачивать за стресс на работе. По информации специалистов Минтруда, сейчас разрабатывают методики, по которым оценят, как сильно влияют на здоровье неудобный график и негативные эмоции.
Если эти результаты окажутся ниже нормы по Трудовому кодексу, сотруднику будет выплачиваться плюс четыре процента от оклада. Также работнику будет положены семь дополнительных выходных и сокращенная на четыре часа рабочая неделя. Как считают эксперты, эмоциональные нагрузки в некоторых сферах настолько высоки, что вреда для организма от них не меньше, чем, например, на химических заводах. От этого падает производительность.
